Chef(fe) de projets bâtiment durable et énergie H/F
Détails de l’offre
Type de contrat : CDI
Situation géographique : Nantes
Poste et missions
- Énergie (calcul thermique réglementaire, simulation et modélisation thermique-dynamiques, systèmes énergies renouvelables) ;
- Durabilité (conception bioclimatique des bâtiments, référentiels de certification et de labellisations (BREEAM, HQE, WELL, E+C-, ACV, coût global, etc.)
- Réaliser les missions confiées : être le garant de la qualité des livrables, piloter les relations avec les clients et les partenaires (réunion de conception, restitution…) ;
- Être le garant du respect du calendrier des missions, gérer les interfaces avec les parties prenantes des projets et piloter le management de la qualité lors des différentes phases du projet ;
- Participer au développement commercial de l’activité dans le montage des offres privées ou en réponse aux consultations publiques, représentation de Cap Terre auprès de nos clients ;
- Assurer la gestion administrative et financière des projets, établir et négocier les offres, piloter et manager la facturation de vos affaires et la rentabilité des projets ;
- Assurer l’interface et les échanges avec l’équipe BETOM sur les volets thermiques et fluides.
Profil
Avantages
- CSE : Accès à une plateforme afin de bénéficier de réductions sur les voyages, places de cinéma, entrée parc d’attractions et pleins d’autres activités ! Le CSE ouvre également une cagnotte pour tous les collaborateurs sous forme de chèque-cadeau.
- QVT : Chaque agence dispose d’un budget alloué chaque année et d’un salarié référent pour mettre en place des actions visant à améliorer la qualité de vie au travail. Nous organisons également 2 évènements par an (Winter Party et Summer Party).
- Tickets restaurants : A hauteur de 10€ pris en charge à 50% par le Groupe. La carte Swile peut être utilisée du Lundi au Samedi, dans la limite de 25€ par jour
- Indemnités kilométriques : Pour les trajets domicile-travail à vélo
- Parentalité : Le Groupe BETOM a mis en place des jours « enfant malade » sur certificat médical ainsi que berceaux en crèches.
- Télétravail : Le Groupe BETOM dispose d’une charte de télétravail, ouvrant la possibilité d’un à deux jours de TT par semaine. De plus, une contribution financière est versée par le Groupe pour des frais généraux engendrés lors du télétravail (éléctricité, chauffage, internet).
- Plage horaire variable : Chaque collaborateur est libre d’adapter ses horaires de travail selon les contraintes personnelles, dans le respect du règlement intérieur.
- Rémunération : 13è mois + 30% de prime vacances + revalorisation salariales annuelles + primes exceptionnelles
- Formation : 1 à 3 formations prises en charge et déployées par le groupe
- Congés : 36 jours de congés sur l’année soit 25 congés payés + 11 RTT
Entreprise
Le groupe BETOM est un acteur de la conception qui s’appuie sur l’expertise de ses 150 collaborateurs(trices) : Travailler chez BETOM c’est partir d’une feuille blanche et admirer le projet terminé en se baladant dans la rue. Nous intervenons depuis l’élaboration du schéma directeur en passant par la conception jusqu’à l’intégration des usages du bâtiment.
Le Groupe BETOM réunit 3 forces :
1. Grande diversité de projets : logement, santé, culturel, etc…
2. Grande agilité grâce à notre groupe à taille humaine sur l’ensemble du territoire français (9 agences), avec l’appui d’un groupe solide
3. Grande synergie entre nos trois entités :
- BETOM Ingénierie : bureau d’études tous corps d’état réalisant l’ensemble des prestations intellectuelles, de la conception à la construction des ouvrages.
- Cap Terre : bureau d’études et de conseil en développement durable spécialisé en énergie, bâtiment et aménagement durables.
- IDEAM : assistance à maîtrise d’ouvrage apportant conseil et outils d’aide à la décision pour mettre en place des stratégies immobilières.
Aujourd’hui, nous recherchons nos nouveaux talents alors qu’attendez-vous pour nous rejoindre ?
Caractéristiques de l'emploi
Catégorie emploi | Cap Terre |